3月13日上午，记者从西海岸新区“‘千名人才进新区’集中选聘活动”新闻发布会上获悉，新区正式启动“千名人才进新区”集中选聘活动。此次活动通过深入摸排西海岸重点产业和城市发展需求，共收录101家用人单位2100余个优质岗位，涉及智能制造、高端装备、人工智能、数字经济等传统优势产业和新兴产业。3月中旬起赴全国多个重点城市的高校开展为期3个月的“招才引智名校行”选聘会，诚揽人才来新区就业发展。
倾心引才
打造聚才汇智“新高地”
西海岸新区是国务院批复设立的第九个国家级新区，肩负着经略海洋、融合创新、自贸试验区建设、体制机制创新四大战略使命，先后被评为中国年度最佳促进就业城市、山东省高校毕业生就业“最具吸引力10强城区”。
此次集中选聘活动通过深入摸排西海岸重点产业和城市发展需求，共收录了101家用人单位2100余个优质岗位，涵盖民营企业、国有企业以及机关事业单位、教育卫生系统等诸多岗位，涉及智能制造、高端装备、人工智能、数字经济等传统优势产业和新兴产业，并针对博士、硕士、本科等不同教育背景群体，提供精准岗位适配服务。
为全方位招揽各路英才，从3月中旬开始，新区将组织部分重点企业和人力资源机构，分阶段到北京、上海、广州、南京、武汉、西安、成都、哈尔滨等城市，面向中国人民大学、北京理工大学、复旦大学、中山大学、南京大学、武汉大学、西安交通大学、四川大学、哈尔滨工程大学等高校开展为期3个月的“招才引智名校行”选聘会。
选聘会现场，新区将开展政策宣讲，全面解读人才引进政策、产业发展及岗位需求，开设“双选会”校园直通车，现场接收简历、组织面谈交流、现场签约。同时依托“职海冲浪”“青西智找活”微信小程序，开放线上投递简历窗口，并在新区东、西区两个人力资源大市场设置“千名人才进新区”简历投递固定窗口，线上线下全方位畅通求职渠道。
为打破城际之间距离感、陌生感，消除职业选择顾虑，新区推出5条产业研学精品路线，让各地青年人才沉浸式探访新区企业，先体验、再签约，同时设置“政策兑现快车道”，入职即享档案转递、住房公寓、补贴申领、职业规划指导等“打包式”服务，可谓诚意满满。
作为青岛实体经济集聚区和重要产业基地，新区经济实力雄厚、产业体系完备，“5＋5＋7”重点产业强势突破，现代海洋产业加速崛起，集成电路、新型显示、绿色低碳新材料、氢能、影视产业等新兴产业专业园区全面起势，潍柴智慧重工等一批百亿级产业项目为制造强区建设增添强大动能。2024年，地区生产总值达到5261.3亿元、增长5.8%，主要经济指标对青岛市增长贡献度超过30%，综合实力稳居19个国家级新区前三强，连续五年上榜山东省高质量发展先进区。
此外，新区集聚了中国海洋大学、中国石油大学（华东）等17所知名高校，在校师生22.6万人，人才总量突破90万。“仲华”热物理试验装置、空天动力等国家级重大科技项目加速布局，中科院海洋大科学研究中心、中国海洋工程研究院等88家“国字号”大院大所在新区落地，同时拥有306家省部级以上创新平台、1750家高新技术企业，众多科创平台为广大青年施展才华提供了广阔舞台。
悉心用才
搭建人才成长“大舞台”
如何让“英雄有用武之地”，让人才专心干事创业？新区的答案是：搭平台、建阵地，让各类人才有获得感，有施展才华的舞台。
为此，新区聚焦实战能力，打造实践育人“大平台”，在全区范围内开展了“驻区高校大学生名企游学”专项行动，发布了5条新区产业研学路线和《驻区高校大学生实习实训工作电子手册》，让大学生能更近距离感触新区发展“脉搏”。在船舶海工、生物医药等领域建成了148家青年就业见习基地和研究生实习基地，联合驻区高校打造14处“职达校园”人才就业服务站，切实提升青年人才实习见习体验。同时，新区高度重视人才产业创新平台搭建工作，推出了“青博荟”博士后服务品牌，积极开展博士后科研平台申报工作。截至目前，新区拥有国家级博士后科研工作站12家，省、市博士后创新实践基地21家，覆盖了海洋科技、智能制造、新能源与新材料、生物医药等重点产业，累计培养博士后研究人员140余人。
聚焦提升大学生就业能力，实施“超级实习生”计划，面向省内外知名高校，每年提供3万个实习岗位。对于在新区实习基地实训的在读研究生，给予每人每月3000元生活补贴；对于毕业两年内未就业的高校毕业生，给予不低于当地最低工资标准的就业见习生活补贴。组建大学生职业规划导师团、创业导师团，通过专题讲座、结对指导、学习沙龙等形式，为大学生提供就业帮扶和专业指导。
围绕扶持大学生创业，为符合条件的创业者提供最高1.2万元的创业补贴，以及最高400万元的创业担保贷款，对初创期项目提供200平方米免费办公空间。连续6年持续举办青岛国际人才创业周暨“蓝洽会”系列活动，面向全球加速汇聚高层次人才和项目。下一步，将举办高校科创成果转化精英挑战赛，聚焦新一代信息技术、新能源材料、现代海洋、高端装备、生物医疗等五大方向，专设高校大学生赛道。
为充分用好人才，优化育才生态，打造产教融合“新高地”，新区立足“5＋5＋7”重点产业集群，建立“产业需求-专业设置-人才输送”动态匹配机制，在高校开设“冠名班”“订单班”，推行“工学一体化”菜单式教学模式。去年，围绕包括青年在内的重点群体开展各类职业技能培训5800人次。在深化“政校企”合作方面，创新举办“产才融合、工学交替”集中对接会，成立“产教融合”协同发展中心，促成驻区高校与京东方等40余家重点企业围绕实习实训、人才输出等方面达成合作。
暖心留才
优化人才服务“生态圈”
水积而鱼聚，木茂而鸟集。新区不仅以海纳百川的胸怀广揽人才，以求贤若渴的态度爱惜人才，更致力于以体贴入微的服务留住人才。
为了让人才在新区能够安稳立足，新区聚焦求职人才临时性住房需求，在产业园区、核心街区、楼宇商圈等区域，打造15处青年人才驿站，为求职人才提供最长15天免费住宿。建成海智融园、海汇融园等产业博士邨项目5处，建设星光岛青年人才“智汇公寓”；给予本科每月500元、硕士每月800元、博士每月1200元的住房补贴，保障三年“安居无忧”。对于有购房意愿的青年人才，按照硕士5万元、博士10万元的标准发放购房券；在购买住房后，将给予硕士每人10万元、博士15万元的一次性安家费。
在人才成长方面，新区不断拓宽人才发展路径，积极推动企业开展技能人才自主评价，探索实施“新八级工”职业技能等级制度，新区现已有159家企业具备自主评价资格，4002名技能人才通过自主评价获得职级晋升，极大地助力了人才的自我成长。同时，新区还在全省率先探索开展集成电路（新型显示）、工业互联网专业职称评审试点，畅通技术研发人员成长渠道；举办工业互联网（集成电路）助推数字经济高质量发展省级高级研修班，先后创建国家级技能大师工作室2家、齐鲁技能大师特色工作站6家，以及其他各类技师工作站68家，建立企业职工培训中心112家，助力新区技能人才加速成长。
此外，新区创新打造“就业创业一张图”电子导引，归集了210条就业创业、社会保险等政策及教育医疗、住房落户、休闲体育等常用信息，为人才提供“一站式”就业创业服务。完善高层次人才“举家引才”服务模式，将公积金绿色通道、父母颐养社区等优质资源纳入区级服务绿卡“惠才通”平台。启用“菁英之家”服务平台，实现在线提交需求、受理、评价等数智化服务，全面落实各项便捷服务举措，不断提升人才获得感、满意度。
为了更好地赋能青年人才，新区持续拓展具有年轻态、时尚味的青年成长共享空间，全域布局“蛤蜊青年磁场”、“青苗干部”赋能中心等青年社区，开发潮流运动、创意旅行、露天音乐节等九大类社交场景，为来新区就业创业的青年人才打造更优质的生活和发展环境。
城市承载青年梦想，青年引领城市未来。依托“千名人才进新区”集中选聘活动，西海岸新区诚邀各路青年人才来西海岸携手逐梦，共建美好未来。